Trabalho de home office é menos eficiente?

Trabalho de home office é menos eficiente?

Cada vez mais, vemos empresas adotarem o trabalho de home office para seus funcionários. Com a pandemia do novo coronavírus, então, o modelo se tornou ainda mais popular entre os empregadores.

Contudo, embora esse trabalho tenha ganhado diversos adeptos, muitos ainda se questionam se ele é eficiente. Fato é que, não só é eficiente, como também pode aumentar a produtividade dos funcionários.

No entanto, para se ter resultados positivos com o trabalho de home office, empresas devem adotar algumas medidas para motivar os funcionários. Neste artigo, iremos mostrar para você quais são as ações que empresas podem implementar para tornar o trabalho remoto mais produtivo e eficiente. Continue a leitura e fique por dentro das medidas que otimizam o trabalho de home office.

O home office diminui a eficiência?

A maior dúvida sobre o trabalho de home office diz respeito a  sua eficiência. Muitos acreditam que ao trabalhar em casa, distrações impedem que o trabalho renda da mesma forma como em um escritório. Porém, é exatamente o oposto disso.

O home office diminui a eficiência?

Na verdade, o trabalho de home office pode ser mais produtivo, considerando que o colaborador consegue ter uma qualidade de vida melhor trabalhando em casa. Assim, há a possibilidade dele produzir ainda mais.

O relatório Working Anytime, Anywhere: The Effects on the World of Work – traduzindo, trabalhando a qualquer hora, em qualquer lugar: os efeitos no mundo do trabalho – de 2017, mostrou que o trabalho em casa pode proporcionar efeitos positivos tanto para a empresa e quanto para a qualidade de vida dos colaboradores.

Outro estudo feito pelo professor Nicholas Blooma, da Universidade de Stanford, nos Estados Unidos, dividiu 500 funcionários de uma empresa em dois grupos: um com aqueles que trabalham o dia todo no escritórios e outro, com colaboradores que atuavam no regime home office. Analisando os casos, foi possível concluir que o time de trabalho home office foi 13% mais eficiente do que os demais.

Essa tendência do trabalho de home office deve aumentar expressivamente nos próximos anos. Dados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (Pnad) Covid-19, mostraram que parte das 8,29 milhões de pessoas que estão realizando trabalho de home office durante a pandemia, irão passar a atuar dentro desse modelo de forma definitiva, mesmo após a crise do coronavírus.

Continue lendo para entender como o trabalho de home office pode aumentar a produtividade dos funcionários.

Como o home office pode aumentar a sua produtividade?

Atualmente, empresas desejam funcionários que produzam mais e melhor. Porém, com o ritmo agitado do mercado, o potencial de produção pode ser afetado. O trabalho home office vai contra esse ritmo.

O home office pode, por exemplo, contribuir com a diminuição de engarrafamentos, uma vez que o funcionário não precisa se deslocar até o escritório. Em várias cidades, principalmente nos grandes centros urbanos, o trânsito é um fator presente no cotidiano na dos trabalhadores, que por vezes perdem horas e horas em um carro a caminho de seu emprego. Como já comprovado, isso não é saudável para colaboradores, pois causa estresse e reduz a produtividade no trabalho.

Além disso, como não há necessidade de deslocamento, os atrasos também acontecem com menos frequência. Quem nunca se atrasou para o trabalho porque pegou trânsito no caminho ou teve algum imprevisto?

Com o home office, essas questões não interferem no dia do trabalhador, já que ele não precisa se deslocar, somente começar a trabalhar no seu horário, em casa.

Em algumas empresas há ainda a possibilidade de combinar o número de horas trabalhadas diariamente. Assim, o trabalhador pode escolher a parte do dia em que é mais produtivo e aproveitar melhor seu desempenho. Há, também, a alternativa de conciliar outras atividades, como ir ao médico ou comparecer a compromissos, sem precisar perder um dia de trabalho.

Claro que para o trabalho em home office ter bons resultados. O profissional precisa separar um espaço da sua casa para as atividades, como um escritório. Isso é uma grande vantagem para a melhora da produção, pois assim, o colaborador consegue escolher um lugar que seja mais calmo e silencioso. Além disso, em casa, ligações e conversas paralelas que são comuns em ambientes corporativos, são evitadas.

Leia: Trabalhar em casa: como melhorar o ambiente!

O trabalho em casa é, também, mais confortável e proporciona uma qualidade de vida melhor para os colaboradores. Como mostramos anteriormente, trânsito, atrasos ou até mesmo a má alimentação são fatores que influenciam na queda de produtividade.

Com o trabalho em home office, o colaborador evita o estresse e consegue ter uma vida mais calma e com qualidade, o que influencia diretamente no seu rendimento, já que consegue focar sua energia naquilo que mais importa.

Uma grande vantagem do trabalho em home office para as empresas é a redução dos custos. Com os colaboradores atuando remotamente, não é necessário manter um espaço físico que gera despesas fixas e gastos a mais.

Esse estilo de trabalhar em home office dá mais liberdade para os colaboradores, permitindo que eles desenvolvam sua capacidade de autonomia e, assim, foquem nos seus resultados e não na quantidade de horas trabalhadas. Os gestores também se beneficiam desta liberdade, uma vez que não precisam ir ao escritório para acompanhar o trabalho da equipe e podem organizar sua agenda da maneira que acharem melhor.

Como manter sua equipe motivada?

Bons resultados com o trabalho de home office dependem, majoritariamente, do desempenho do líder em manter sua equipe motivada.

Mais do que nunca, o gestores devem manter a comunicação com seus funcionários. É essencial que se crie uma relação próxima para que o colaborador não se sinta desamparado em um momento tão delicado quanto este.

Uma forma de fazer isso é deixar o canal de comunicação aberto, se permitindo ouvir as ideias, dúvidas, compartilhar informações sobre a empresa, eliminando os conflitos e incertezas e, principalmente, se mostrando presente. ‍

Como manter sua equipe motivada?

Outro ponto em que o líder deve estar atento é no comportamento de sua equipe. Devido à instabilidade econômica, muitas empresas tiveram que transferir suas equipes de setores, fazer cortes e mudanças, às vezes, drásticas. Com isso, é comum que os trabalhadores sintam medo e insegurança – em momentos assim, o líder deve exercer seu papel.

É primordial que o líder preste atenção nos funcionários que estão desmotivados e sem interesse em cooperar, buscando soluções para reverter essa situação.

Uma excelente forma de estimulá-los, é através de feedbacks. Elogiar os funcionários que se destacam e utilizar a descentralização de poderes ao seu favor são maneiras de engajar ainda mais as equipes. Delegue funções e dê mais autonomia para os seus funcionários. Isso fará eles sentirem que possuem um poder maior de decisão e que suas opiniões são importantes para as decisões da empresa.

Contudo, o líder deve ser atencioso, em especial com os trabalhadores sobrecarregados. Por isso, converse com a equipe, analise os projetos e revise as divisões de funções. Evitar que um funcionário fique sobrecarregado é proporcionar uma qualidade de vida melhor para ele e, consequentemente, aumentar sua produtividade.

Faça com que o colaborador se sinta reconhecido pelo trabalho que vem desempenhando. Elogie, demonstre que está satisfeito com seu desempenho, um simples “bom trabalho” pode mudar o dia dos seus funcionários, tornando-os mais proativos e engajados. E, também, servir de exemplo para os demais.

Por último, mas não menos importante, é interessante que a empresa distribua brindes para a equipe. Uma caneca, caneta ou caderno de anotações pode mostrar como a empresa está conectada com o funcionário. Esta é uma ótima forma de se fazer presente e manter a motivação do time.

Ter algo que foi dado pela empresa em seu espaço de trabalho faz com que os funcionários sintam-se valorizados e ajuda a criar um laço mais próximo entre empresa e colaborador, gerando um maior engajamento nas atividades de trabalho.

O home office é uma tendência que ainda está em crescimento e, como mostramos ao longo do artigo, ele pode ser um grande aliado no aumento de produtividade da sua empresa. Então, para tornar os membros da sua equipe ainda mais motivados no home office, que tal presenteá-los com brindes corporativos personalizados? Na H2M Brindes você encontra diversas opções para engajar os funcionários e tornar as operações da sua empresa ainda mais eficientes. Venha conferir!

Por que investir em brindes personalizados para empresas?

Por que investir em brindes personalizados para empresas?

Você, provavelmente, deve ter em casa um objeto com a logo de uma marca estampada, seja em um chaveiro ou caneta. Ao usar esse objeto, automaticamente, vem a lembrança daquela empresa em particular e de seus produtos. Este é o poder dos brindes personalizados para empresas, fixar-se na mente do consumidor.

Essa estratégia de marketing promocional possui uma aceitação muito positiva no mercado, principalmente quando o brinde é útil no dia a dia. É um método muito bom para dar visibilidade a marcas e, também, para agradar os clientes.

Então, se ficou curioso a respeito dessa técnica, este artigo é para você. Entenda porque os brindes personalizados para empresas são tão relevantes hoje em dia e descubra como usar esta estratégia para otimizar os resultados do seu negócio!

Invista na visibilidade da marca

Já foi introduzido que o uso de brindes personalizados para empresas é uma ótima estratégia de promoção de marcas. Investir em brindes significa investir no crescimento da sua empresa.

Quando uma marca oferece para seus clientes brindes que sejam, de fato, funcionais, ao usar eles irão pensar, automaticamente, nos produtos ou serviços que a marca oferece. Além disso, por levar o logo da marca, esse objeto se torna uma propaganda também, aumentando a visibilidade da empresa.

Segundo pesquisas de uma consultoria americana, 88% das empresas que ofereceram brindes ao público permaneceram na mente dos clientes ainda por um período de um ano após a oferta. Em comparação às marcas que optaram por peças publicitárias em jornais ou revistas, apenas 77% continuaram a ser lembradas – o número para quem aposta em brindes é muito mais animador. As marcas já estão percebendo como os brindes personalizados para empresas são uma estratégia ótima.

Os brindes personalizados para empresas podem ser canetas, chaveiros, cadernos de anotações, agendas, squeezes, entre outros. É interessante investir em objetos que são do uso cotidiano. Assim, o cliente usará com mais frequência e, consequentemente, terá mais contato com o nome da marca.

Brindes Personalizados - Visibilidade

Ainda é vantajoso que esses brindes contem com outras informações relacionadas à empresa, como número de telefone, site e redes sociais, de modo a tornar o contato mais ágil.

Além de captar a atenção apenas de clientes, os brindes personalizados para empresas também ajudam a divulgar o nome da marca  para consumidores em potencial. Por isso, é comum o uso em feiras e eventos, onde o objetivo é apresentar a marca para clientes novos.

Conquiste a fidelização de clientes

Agora que você já sabe que os brindes personalizados para empresas são ótimos para a visibilidade da sua marca, vamos explicar porque eles ajudam a fidelizar os clientes.

Os consumidores consideram alguns fatores na hora de realizarem uma compra, como o preço, os benefícios do produto ou serviço, a identificação com a marca, a qualidade do atendimento e a experiência completa da compra.

Quando os clientes recebem algum brinde personalizado, a tendência é que a experiência de compra seja avaliada positivamente. Assim, o consumidor acaba se aproximando da marca e até indicando para outras pessoas.

Segundo o Marketing Metrics, pode ser 14 vezes mais caro cativar um novo consumidor do que manter um atual. Logo, os brindes personalizados para empresas são uma das opções mais baratas de fidelização.

Consumidores que compram com empresas que trabalham com estratégia de distribuição de brindes, tendem a voltar a consumir produtos ou serviços novamente, uma vez que com os presentes a imagem da empresa é fixa na memória do cliente.

Deste modo, sua marca ganha destaque entre os concorrentes e se posiciona a frente no mercado – o que é mais difícil de se conseguir sem  as estratégias de promoção que beneficiem os consumidores, como os brindes.

Escolha o brinde certo para os seus clientes

Ao escolher a estratégia de utilizar brindes personalizados para empresas, é necessário considerar o público-alvo da marca, a usabilidade do objeto e a qualidade do brinde.

Se o público da sua empresa gosta de atividades físicas, squezees e mochilas são perfeitas para eles. As mochilas podem ser usadas fora de casa e, assim, levar o logo da marca para diversos lugares.

Para um público corporativo, por outro lado, são interessantes brindes como canetas, cadernos e afins, para o uso no escritório.

É preciso pensar também onde os brindes personalizados para empresas serão utilizados. Canecas, por exemplo, são ótimas opções de brinde. No entanto, são mais usadas dentro de casa e, assim, não são vistas por mais pessoas, promovendo pouca visibilidade. Já as mochilas podem ser usadas em diversas situações, como em um transporte público ou nas ruas, aumentando o reconhecimento da marca.

Leia: 4 Razões para criar uma mochila personalizada para sua empresa!

A qualidade também é um ponto essencial de se pensar. Presenteando seu cliente com um brinde de qualidade, é possível que ele compartilhe nas redes sociais o que ganhou e com isso, aumente o alcance de sua marca.

Aumente a produtividade dos seus funcionários

Os brindes personalizados para empresas não são apenas destinados para clientes. Eles podem ser um ótimo meio de aumentar a produtividade de funcionários. Quer saber como?

Quando o líder ou o chefe presenteia os colaboradores com algum brinde, isso faz com que eles se sintam valorizados e reconhecidos, aumentando a motivação para realizar suas funções e, consequentemente, a produtividade da equipe.

Essa opção pode ser uma boa ideia para ajudar os trabalhadores que estão desmotivados e que trabalham no regime home office, por exemplo. Assim, mesmo longe, os colaboradores garantem um pedaço do escritório consigo e através da valorização, recebem o suporte necessário para continuar suas atividades a todo vapor.

Destaque-se dos seus concorrentes

Além de todos os benefícios que já citamos sobre os brindes personalizados para empresas, há ainda o fato de que eles representam uma vantagem frente a concorrência.

O mercado é muito competitivo e encontrar um meio para se destacar é essencial. A criatividade é sempre uma aliada para isso, então, não tenha medo de usá-la – e utilize os brindes personalizados para empresas a seu favor.

Destaque-se dos seus concorrentes

Uma campanha diferente e uma proposta inovadora são sempre bem-vindas, para impressionar os clientes e ganhar vantagem sobre a concorrência.

Os consumidores gostam de ser presenteados com esses brindes. Eles sentem uma satisfação maior quando compram algo e ganham um mimo, como presente. Isso, já dá uma notoriedade maior para a marca e a coloca em destaque em comparação a concorrência, que não investe em estratégias como essa.

Como você pôde ver, os brindes personalizados para empresas são uma ótima forma de divulgar sua marca e aumentar fidelização dos clientes. Por isso, vale a pena apostar nessa estratégia para dar um up nos negócios.

E para colocar isso em prática, você pode contar com a H2M Brindes, uma empresa especializada em brindes personalizados e repleta de opções para colocar a sua marca em destaque no mercado. Venha conhecer!

4 Razões para criar uma mochila personalizada para sua empresa!

4 Razões para criar uma mochila personalizada para sua empresa!

As mochilas são um dos objetos mais utilizados no dia a dia, principalmente quando há necessidade de carregar seus pertences pessoais de um lugar para outro – elas são práticas e representam acessórios obrigatórios para qualquer um.

Provavelmente, ao andar nas ruas ou no transporte público, você já viu alguém com uma mochila personalizada com a logo de alguma marca, certo? Agora, imagine ganhar uma mochila personalizada de brinde de uma empresa. Parece bacana, não é mesmo?

A mochila é uma das inúmeras opções de brindes em que as empresas podem e devem investir, a fim de obter bons resultados como a fidelização de clientes e o aumento da visibilidade da marca.

Se você ainda não está convencido de que esta é a melhor estratégia para a sua marca, neste artigo iremos apresentar 4 razões para investir na mochila personalizada para sua empresa. Confira!

Por que criar uma mochila personalizada para sua empresa?

Há boas razões para investir em uma mochila personalizada para sua empresa. Pensando nisso, listamos algumas delas para você:

  1.  As mochilas são muito úteis no dia a dia, por isso, acabam impressionando o cliente ou colaborador. É um acessório muito versátil e de qualidade, que, certamente, o cliente não irá descartar ou esquecer no armário, como acontece com brindes que são mais volumosos do que úteis;
  2. Presentear seus clientes ou parceiros com mochilas personalizadas faz com que eles se sintam especiais e valorizados. Assim, a visão sobre a marca se torna muito mais positiva. Com um mercado com muita concorrência, os clientes passam a reconhecer, não apenas um preço bom ou a qualidade dos produtos e serviços, mas toda a experiência de compra. Dessa forma, eles ficam mais satisfeitos e podem até mesmo recomendar sua marca para contatos próximos;
  3. As mochilas também podem ser distribuídas para os colaboradores. Com essa ação, a empresa consegue aumentar a produtividade dos funcionários, uma vez que o brinde é funcional e faz com que os funcionários retribuam o gesto e se comprometam mais em suas atividades, acarretando uma maior produtividade nas operações;
  4. Uma mochila personalizada para sua empresa é uma ótima maneira para trabalhar o marketing indiretamente. Por ser um acessório muito usado e transportado para todos os lugares, mais pessoas têm contato com a exposição da sua marca. Com isso, a curiosidade é instigada e faz com que o público procure saber como é a marca e quais produtos e serviços ela oferece. Isso atrai pessoas que, provavelmente, não chegariam ao seu negócio sozinhas.

Presenteie seu público com um brinde funcional

Como já falamos acima, as mochilas personalizadas são brindes muito úteis e versáteis. Elas podem ser usadas para diversas ocasiões, como ir ao trabalho, à academia, à escola, ou ao clube, por exemplo.

Para se ter uma ideia, aproximadamente 60% das pessoas que ganharam uma mochila personalizada a usaram, no mínimo, uma vez por semana.

Por serem tão úteis no dia a dia, as mochilas tornaram-se um excelente brinde para a sua empresa. Afinal, com ela, seu cliente sempre estará em contato com a marca nas mais diversas situações.

Aumente a sua visibilidade

Com uma mochila personalizada para sua empresa, a visibilidade do seu negócio aumenta consideravelmente. Como mencionamos, é um brinde muito útil, utilizado em vários lugares e, assim, leva o nome da sua marca por aí.

Aumente sua visibilidade

Imagine a logo da sua marca transitando em shoppings, academias, transportes públicos, centros – e até em outras cidades – ou o número de pessoas que vão cruzar com o seu cliente usando a mochila personalizada. Os resultados podem ser muito positivos!

Apostar em uma mochila personalizada para sua empresa é garantir o melhor custo x benefício, uma vez que a projeção da sua marca fica maior. É uma ótima forma de fazer marketing indireto e de atrair novos clientes.

Diversos modelos para escolher

Uma das maiores vantagens de optar por uma mochila personalizada para sua empresa como brinde é a diversidade de modelos. As mochilas são perfeitas para diversas ocasiões, por isso é importante apostar no modelo certo.

Há mochilas estilo saco, tradicionais, para notebook, trolley e executivas. Você ainda consegue escolher o tamanho e a cor que mais te agrada e combina com a sua marca. Variedade é o que não falta na hora de escolher uma mochila personalizada para sua empresa.

Fidelize seus clientes e parceiros

Investir em uma mochila personalizada para sua empresa é uma ótima forma de fidelizar seus clientes e colaboradores.

Quando uma marca oferece brindes de qualidade, ela está demonstrando carinho e gratidão pela preferência e, assim, os clientes acabam lembrando da empresa por muito mais tempo. A experiência de compra se torna muito mais positiva e mostra como a marca está disposta a manter uma boa relação com todos aqueles que fazem suas operações acontecerem – desde o clientes, ao colaborador.

Dar como brinde uma mochila personalizada é garantir que os clientes vão se lembrar da sua marca quando quiserem fazer uma nova compra. Além disso, você pode ter essas mesmas vantagens com os colaboradores comerciais, fazendo com que eles se sintam mais confortáveis para negociar.

Conheça seu público

No entanto, quando for investir em uma mochila personalizada para a sua empresa, um detalhe deve ser considerado: o público-alvo.

Devido à variedade de modelos, conhecer e definir seu público-alvo torna o processo de escolha da mochila personalizada mais certeiro.

Imagine presentear um executivo com uma mochila saco? Provavelmente essa mochila não seria muito usada e, com isso, você perderia boa parte das vantagens que as mochilas personalizadas oferecerem.

Esse estilo de mochila é indicado para clientes mais jovens e que praticam esportes. Já um público mais tradicional, se interessa por modelos mais clássicos que podem ser usadas para carregar notebooks, por exemplo.

Conheça seu público

Por esses motivos, definir quem é o seu público-alvo e essencial para escolher o modelo mais adequado.

Porém, é necessário montar um planejamento cuidadoso para utilizar a mochila personalizada para sua empresa. Apesar de serem brindes muito bacanas, não podem ser distribuídas sem cautela.

Vale a pena avaliar a situação e o momento em que será feito a distribuição. Algumas ocasiões como final de ano, feiras de negócios e campanhas promocionais são ótimas para presentear os consumidores e colaboradores.

A mochila personalizada para sua empresa é um investimento que trará muitos resultados, sem sombra de dúvidas!

Então, se você ficou interessado em investir em uma mochila personalizada para sua empresa, venha conhecer os modelos da H2M Brindes e encontre o brinde certo para o seu negócio!

Como melhorar o ambiente para trabalhar em casa

Como melhorar o ambiente para trabalhar em casa

Cada vez mais, as pessoas estão migrando dos escritórios das empresas para suas casas. O trabalho em casa, ou em home office, se tornou ainda mais popular com a pandemia do Covid-19, quando muitas pessoas começaram a trabalhar remotamente para a evitar o contágio com a doença.

Essa tendência tem aumentado gradualmente no país. Entretanto, ao trabalhar em casa, o funcionário deve ter alguns cuidados para evitar distrações e melhorar sua produtividade.

Um exemplo disso é o preparo do ambiente de trabalho, transformando-o para atender as necessidades do home office. E é sobre isso que vamos falar hoje! Continue lendo este artigo e veja algumas dicas de como melhorar seu ambiente para trabalhar em casa.

Afinal, o que é o home office?

O home office é um regime de trabalho onde o profissional realiza suas funções dentro de sua própria residência. Para trabalhar em casa, geralmente, a pessoa monta uma estrutura para realizar suas tarefas. Quando traduzido, home office significa escritório em casa.

Porém, há algumas variações do trabalho em casa, como o trabalho remoto ou o teletrabalho. Essas determinações são usadas porque há muitos colaboradores que optam por trabalharem em lugares diversos, como espaços de coworking, cafeterias e hotéis. Ou seja, qualquer lugar que disponibilize internet ou a tecnologia necessária para realizarem suas atividades. Também há aqueles que trabalham viajando.

E é justamente por proporcionar mais liberdade que o home office está se popularizando cada vez mais.

Para as empresas, trabalhar em casa representa uma diminuição de custos, uma vez que não há necessidade de manter um espaço físico e as despesas fixas de um escritório.

O modelo já era muito utilizado por freelancers e empreendedores, mas agora diversas empresas, de diferentes ramos, perceberam as vantagens de trabalhar em casa.

Como melhorar o ambiente?

O cuidado com o ambiente do home office é um dos fatores que pode garantir ao funcionário um bom rendimento para trabalhar em casa. Por isso, devem ser considerados alguns pontos na hora de organizar o local.

Por exemplo, a posição da mesa. É ideal posicionar sua mesa de forma que a vista dela dê para uma sala ou janela. Não é recomendado que a mesa esteja voltada para a parede. Portanto, livre-se de obstáculos ao redor do ambiente.

Quanto ao modelo de mesa, geralmente, os trabalhadores usam as que já possuem, como a de jantar. Isso não interfere tanto à produtividade, desde que a haja espaço suficiente para acomodar todos os instrumentos de trabalho, começando pelo computador até cadernos e blocos de notas.

Como melhorar o ambiente?

Além disso, o trabalhador deve ficar atento, também, à luz do ambiente. O ideal é a mesa perto de uma janela para aproveitar a luz natural. Mas, caso seja necessário trabalhar no período da noite, é importante investir em luzes artificiais claras.

A organização e a praticidade também são essenciais ao montar seu espaço de trabalho. Procure otimizar o ambiente e organizar os seus documentos e instrumentos de trabalho, de modo que seja fácil acessá-los Utilize caixas, organizadores, gavetas, itens que ajudem a manter a organização, mas que sejam fáceis de manusear e de alcançar – isso evitará a perda de concentração.

Mantenha sempre tudo organizado. Afinal, de nada adianta um espaço prático se não houver organização. Ambientes desorganizados interferem, diretamente, na nossa produtividade. Fique atento!

Separe um espaço

Um dos maiores erros daqueles que estão começando a trabalhar em casa, é usar espaços comuns, como a sala ou até mesmo o quarto, que são utilizados para outras atividades.

Isso não é nada recomendado. O certo é você separar algum espaço ou cômodo para trabalhar em casa. Ter essa distinção entre os espaços comuns (e de lazer) e o espaço de trabalho é extremamente vantajoso para o seu rendimento.

Às vezes, dependendo da sua necessidade, apenas uma mesa de computador e uma cadeira confortável são suficientes!

Personalize o home office com seu estilo

Agora que você já sabe como melhorar seu ambiente de trabalho e a necessidade de separar um espaço para trabalhar em casa, está na hora de decorar o ambiente com itens do seu estilo.

No entanto, neste momento, menos é mais. Decorar seu espaço de trabalho é diferente de decorar dos outros cômodos da casa. Tudo deve ser pensado para deixar um ambiente mais limpo e com menos distrações.

Aposte em objetos pequenos e coloridos. Eles são fáceis de mudar caso você enjoe da decoração e, por serem menores, não causam muita distração. Coloque itens que demonstrem sua personalidade, seus gostos e afins.

Caso opte por pintar as paredes, utilize cores suaves, como azul, lilás  e verde. Cores mais intensas, como o vermelho e o laranja, por exemplo, podem causar agitação, atrapalhando no ritmo do trabalho.

Tudo isso deve ser considerado ao montar um espaço para trabalhar em casa. Por isso, se organize bem!

Evite distrações

As distrações devem ficar longe do seu espaço para trabalhar em casa.

As redes sociais são um bom exemplo disso, afinal, elas consomem muito tempo dos usuários. Portanto, se você não trabalha diretamente com elas, mantenha o celular distante enquanto estiver desempenhando sua função. Uma dica é desativar as notificações do celular para não se distrair com o aparelho.

Além disso, se você gosta de ouvir música enquanto trabalha, opte por músicas instrumentais e mais calmas. Se usada de maneira correta, a música pode ser um elemento que aumenta sua concentração. Então, evite músicas dançantes, com refrões apelativos, que atraem sua atenção.

Outro fator de distração são os animais de estimação. Evite ficar no mesmo ambiente que eles enquanto trabalha, para não atrapalhar no desenvolvimento de suas atividades.

Mantenha o contato entre funcionário e empresa

Caso você trabalhe para alguma empresa, aproveite os brindes personalizados que ganha para usar no seu local de trabalho.

Esses brindes são uma ótima maneira da empresa mostrar que o valoriza – sem contar que são extremamente úteis para usar no home office.

Ainda, essa solução é uma maneira de se manter em contato com a empresa. Trabalhar em casa, sem um time ao seu lado, pode fazer com que você se sinta desmotivado. Assim,  além dos brindes, manter a comunicação entre a equipe também é uma forma de permanecer ligado com a empresa.

Contato entre funcionário e empresa

Esse contato ajuda a melhorar a produtividade dos trabalhadores, pois o ato de presentear faz com que os eles se sintam valorizados e reconhecidos, aumentando sua motivação e, consequentemente, o rendimento.

Trabalhar em casa exige atenção extra, principalmente em relação ao ambiente. Portanto, tire um tempo para organizar seu local de trabalho, com as dicas que apresentamos neste artigo. Já você, gestor ou líder de equipe, mantenha o contato com os seus colaboradores, através de reuniões e, também, brindes personalizados.

Para presentear seus funcionários e aumentar a produtividade dos colaboradores em home office, conheça os modelos de brindes personalizados da H2M Brindes! Confira no site agora mesmo!

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